为牢固树立创新是第一动力的理念，进一步激发青年员工创新动能，按照公司2023年“科技月”活动安排部署，11月29日，公司举行了第四届青年“五小”创新创效暨“微创新”终审答辩大赛。公司党委副书记、总经理王炜正，全国水运工程勘察设计大师程新生，评审组专家，各分工会主席、事业部总工，工会、团委相关负责人及青创委成员、各团支部书记、各项目组成员、青年代表等共70多人参加活动。

　　本次活动中，来自各事业部的24个项目参与了创新创效成果申报，涵盖数字、智慧、信息、结构、装置、生态环境等多个领域。经过初审和复审，遴选了12项成果进入终审答辩。各选手通过现场PPT汇报的方式对项目的创新成果、实际应用和经济价值等进行了多角度、全方位地展示。

　　经过激烈角逐，航运工程事业部“浮式系船柱结构小改造”和智慧工程事业部“一种基于Unity的港航建筑物VR虚拟仿真培训技术”获得金奖，其它作品分别获得银奖4项、铜奖6项、优秀奖6项。

　　王炜正在总结讲话中，对本次创新创效成果的质量和答辩选手的精彩表现给予了高度评价，对“五小”创新创效在推动公司数字化转型方面所发挥的作用给予了充分肯定。他强调，公司广大青年员工要养成终身学习的良好习惯，不断提升学习能力，时刻关注行业最新动态，积极投身公司科技创新和产业数字化工作，在助力公司高质量发展征程上谱写青春华章；相关职能部门要做好策划、引领，为公司科技创新工作提供强力支撑。

　　期间，青年科技创新委员会介绍了本次五小评审的初审、复审情况，程新生代表评审组对本次大赛进行了精彩点评。